1、负责带领和指导团队销售全网营销、品牌推广服务、负责市场开发、客户销售和维护； 　
2、根据公司的年度发展计划确定部门季度月度工作目标，并进行任务分解，确保部门业绩目标的实现；
3、团队成员的考核及日常人员管理，团队建设；
4、下属员工的入职培训和日常业务培训；
5、定期召开例会，传达、布置任务，提升团队学习氛围，随时把握员工心理动态。
【任职要求】
1、3年以上相关行业销售团队管理经验，有互联网IT行业的销售管理经验者优先考虑；
2、具备良好的团队协作意识，认可企业文化和价值观，并有较强的执行力和领导力；
3、有很好的职业道德，能承担较大的工作时间和压力；有强烈的进取心，富有开拓精神